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标题: 362期:人人都需要『私人董事会』(群主主持） [打印本页]

作者: 三伙伴 时间: 2019-6-30 16:15
标题: 362期:人人都需要『私人董事会』(群主主持）

参加活动的同学，需要准备：

1、议案，格式如下：

我有_____？这个问题是重要的，因为_____，到目前为止，为了解决这个问题，我已经做了_____，我希望小组能帮到我的是_____。

2、解决方案是到哪里去，但每个人起点不同，所以需要测试一下mbti，看看你从哪里来。

百度或小程序搜一下mbti做一下职业性格测试，活动中提供结果。

3、为期望解决的问题，提供更多的辅助分析信息。

【注意事项】联系微信：sanrihua_nick，活动前一天拉活动群通知活动注意事项。

报名费用包含：活动组织费+矿泉水一瓶。

【点击查看】上一期的私人董事会(是的，上一期是18年8月19日，快一年了)
【参与者提供的，要解决的问题】
1、是继续合伙创业，还是上班的问题。

【活动介绍】

这次应该是A伙伴办的第四场私人董事会。

很多人容易被『董事会』这三个字吓着，其实，私人董事会，有一套成熟的分析问题，解决问题的方法。

跳出个人视角的盲点，借助于多人的视角，结合一套分析问题的方法论，帮助提案人解决问题。

这种思维方式、和组织不仅限于公司的董事会，创业者，也适用解析解决工作、生活、家庭中的问题。

【活动目标】

1、锻炼一套分析问题、解决问题的能力。

2、提供与看到更多的视角。

3、在一同分析交流的过程中，认识新朋友。

【活动流程】

1、提案。每个参与者提交提案。
2、表决。由所有参与者票选最感兴趣的5个问题。根据票数先后讨论。
3、阐述。用标准句式，『中奖者』把自己的问题表达清楚。
4、提问。先不要给给答案，先提问，诊断问题。
5、澄清。很大可能第一轮阐述是有问题的，这里需要调整问题。
6、分享和建议。这个就可以给解决方案或建议了。
7、总结。由“问题所有者”对今天的讨论总结陈词，并给出接下来改进问题的步骤和时间表，最后表达自己今天最大的收获是什么，以及未来还有哪些可以改进的地方。
8、反馈。(暂不作要求）

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